Las empresas requieren del servicio de un head hunter, primero porque la tendencia mundial está en la tercerización de servicios, en Estados Unidos (líder de esta tendencia) todo lo que no es del core del negocio se terceriza, este ejercicio profesional es un ejercicio altamente confidencial, discrecional y muy especializado.
Cuando una compañía busca un head hunter es porque está detrás de los siguientes valores agregados:
Si el head hunter no tiene eso, no entiende eso, se vuelve completamente transaccional.
Nosotros hemos tenido muchísimas experiencias donde el proceso supuestamente inicia y se pausa, en las dos tres primeras conversaciones el proceso se suspende, porque la empresa no tiene claro en ese momento, ni la visión, ni tiene la estructura que lo soporte, ni tiene los procesos.
Éste es el porqué una compañía requiere de un head hunter
Valores agregados de Jugada Maestra head hunter:
Proporcionar información inteligente mercado, encontrar el mejor profesional para las compañías en ese momento de reflexión sobre la estructura, procesos, cargo, estrategia y gobierno corporativo.
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